Perancangan Sistem Informasi Kinerja Karyawan Pada PT Iris Worldwide Indonesia Berbasis Java
Abstract
Pada zaman sekarang yang dipenuhi oleh teknologi yang canggih, akan tetapi masih ada beberapa perusahaan yang masih belum menggunakan teknologi sesuai dengan manfaatnya. Pemilihan desktop based dalam upaya mempermudah peningkatan di dalam suatu pekerjaan lebih fleksibel menjadi salah satu alasannya. Permasalahan yang ada pada PT. Iris Worldwide Indonesia masih menggunakan Microsoft Excel yang
mengakibatkan kehilangan atau rusaknya data. Proses penyimpanan data dalam media komputer terpisah dan tidak memiliki database yang terintegrasi jaringan. Serta terjadinya keterlambatan dalam hal penyusunan laporan – laporan. Penerapan penilaian kerja terkait kedisiplinan karyawan. Kenaikan jabatan ditentukan hasil
penilaian kerja. Metode yang diterapkan adalah grounded research yaitu metodologi umum untuk mengembangkan suatu teori. Grounded research dapat disebut juga sebuah pendekatan yang refleksif dan terbuka, dimana pengumpulan data, pengembangan konsep-konsep teoritis dan ulasan literatur berlangsung dalam proses siklus berkelanjutan. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengolahan penilaian kerja guna menjaga kedisiplinan kerja dan untuk mengetahui kenaikan jabatan dari hasil penilaian. Hasil akhir dari penelitian ini terbuat sebuah rancangan program sistem informasi kinerja karyawan menggunakan database dan berbentuk sebuah program berbasis Java MySql.
Kata Kunci: Kinerja Karyawan, Penilaian, Grounded Research
Full Text:
PDFReferences
Cahyono, N. (2015). Pengertian Perancangan
Sistem Informasi. 07/2015.
Darmadi, H. (2013). Metode Penelitian
Pendidikan Dan Pengembangan. In
Bandung.
Kadir, A. (2014). Pengertian Sistem Informasi
Menurut Abdul Kadir. In Pengenalan
Sistem Informasi Edisi Revisi.
Prawiro, M. (2020). Pengertian Kinerja:
Indikator, dan Faktor yang Mempengaruhi
Kinerja. Maxmanroe.Com.
Prof. Dr. A Muri Yusuf, M. P. (2017). Metode
Penelitian Kuantitatif, kualitatif, &
Penelitian Gabungan. In Kencana (Vol. 4,
Issue 3).
Romney, M. B., & Steinbart, P. J. (2015).
Pengertian sistem menurut Marshall B
Romney dan Paul John Steinbart. Sistem
Informasi Akuntansi.
Sugiyono. (2013). Metode penelitian
pendidikan:(pendekatan kuantitatif,
kualitatif dan R & D). In Bandung:
Alfabeta.
Yesaya, L. S. D. (2019). Analisis Pengaruh
Kinerja Karyawan, Fasilitas Bongkar Muat
Dan Kualitas Pelayanan Terhadap
Kepuasan Pengguna Jasa Tpks Di ….
Skripsi.
Yusuf. (2018). Penilaian Kinerja Karyawan :
Pengertian, Tujuan, Manfaat, dan Proses.
Jurnal Manajemen.
DOI: https://doi.org/10.30998/semnasristek.v6i1.5756
Refbacks
- There are currently no refbacks.
SEMNAS RISTEK indexed by: